（記者黃信峯／嘉義報導）根據行政院主計總處最新失業數據顯示，15至24歲者失業率為 11.44%，遠高於全國平均失業率，推論係因此族群多為初次尋職，仍處於職場調適階段。為了鼓勵青年踏出職場第一步、縮短職涯磨合期，勞動部勞發署雲嘉南分署朴子就業中心即日起推出「青年首投族」活動！凡「最近6個月內」未曾至朴子就業中心有過求職登記的15-29歲青年，只要完成第一次線上投遞履歷，經內部審核通過即可領取100元面額禮券。中心同步分享成功個案故事，呼籲迷惘青年「用專業開拓道路，善用政府資源加速前行」。
圖/勞動部勞發署雲嘉南分署朴子就業中心運用職得好評計畫協助青年成功就業。記者黃信峯翻攝
現年23歲的曹姓青年，113年從國立屏東大學資管系畢業後，因對自身專業缺乏自信，將尋職目標限縮在門檻較低的行政工作，雖然曾錄取行政職，但僅短暫就業8日便因適應不良離職，隨後多次投遞履歷皆石沉大海，導致陷入近一年的待業困境。所幸在朴子就業中心水上就業服務台沈秀珠就服員的積極鼓勵下，參加了「青年職得好評計畫」在專業職涯諮詢師的引導下，透過深度晤談與職涯牌卡工具，重新定位自身的專業價值，將目標精準校正為資訊類助理，並於今年3 月成功錄取水上地區一家知名的食品製造業擔任資訊助理。
圖/勞動部勞發署雲嘉南分署朴子就業中心運用職得好評計畫協助青年成功就業。記者黃信峯翻攝
曹姓青年有感而發地表示：「原本對未來很迷惘、沒自信，還好有諮詢師引導我從助理職務起步，讓我能漸進式地朝專業領域邁進，而且穩定就業滿3個月還有3萬元獎勵金，對新鮮人來說真的幫助很大！」
朴子就業中心張春美主任表示，許多青年面對未來一樣感到迷惘，因此特別規劃線上「青年首投族」活動，凡「最近6個月內」未曾至朴子就業中心轄區(太保、朴子、水上、鹿草、新港、六腳、義竹、東石及布袋)辦理求職登記的15-29歲青年，只要掃描活動海報 QR Code 或登錄專屬網址（https://pse.is/8urpcf）完成線上投遞履歷，經中心內部資格審核比對，符合上述資格者即可領取100元面額禮券（限量20名，先投先贏），活動期間即日起至4月30日止。
朴子就業中心提醒，針對青年多元待業現況，勞動部推出「青年職得好評計畫」、「支援青年就業計畫」及「青年跨域就業促進補助」等多項資源，有提供穩定就業90日領取3萬元獎勵金，以及初次尋職最高4萬8仟元補助、最高3萬元搬遷費補助，歡迎符合資格者直接登錄網址或洽詢中心專線 05-3621632了解，讓專業諮詢協助青年釐清職涯方向，重新掌握職涯主控權。
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大學教授捐出百萬助學子 東海何萬順獲教育部獎金分文不留全數奉獻
（文教中心／綜合報導）教育部第69屆「學術獎」日前出爐，東海大學外文系講座教授何萬順脫穎而出，成為本屆人文社會領域中，全國唯一一位來自私立大學的獲獎學者，更打破了東海大學創校70年來的歷史紀錄。令人感佩的是，何萬順獲獎後隨即宣布將90萬元獎金全數捐出，並自掏腰包加碼10萬元，湊足100萬元成立「何萬順永續基金」。身為虔誠基督徒的他，引用《聖經》窮寡婦「兩分錢」的故事，期許這筆基金能成為種子，回饋母校並提攜後輩。
東海大學昨（26）日舉行【榮耀東海・典範傳承】教育部第69屆學術獎獻獎暨捐款儀式，甫獲教育部學術獎的何萬順教授以《聖經》馬可福音中「窮寡婦奉獻兩個小錢」的典故分享，指出耶穌稱讚投進兩個小錢的窮寡婦，是因為她「從不足中投入了所有」。何萬順指出，在資源相對受限的私校環境下，每一分學術成就的累積，都相當珍貴，從政大回到東海後，他的學術研究迅速增加，因為住在東海校內的他擁有非常好的學術研究環境，能獲得教育部的肯定讓他倍感榮耀，至於這筆90萬的獎金對他來說是「上帝給予的意外之財」，理應奉獻給培養他的母校東海大學，此外，他自己再加碼捐出10萬元新台幣，共捐出百萬作為獎學金。
回首求學之路，何萬順分享了一段鮮為人知的往事。當年報考大學時，他深受父母價值觀影響，儘管可以錄取擁有優渥補助的師範大學，但他最終選擇放棄公立學校，來到大肚山下的東海大學。對何萬順而言，東海是一所「上帝創辦的學校」在戒嚴時期封閉的社會中，東海獨立的基督精神與博雅教育傳統，為他提供了一方啟蒙心智的自由淨土。今日獲獎，他認為是回到了最初的起點，將這份榮耀獻給曾照亮他前程的母校。
何萬順教授的獲獎並非偶然，而是其深耕語言學逾三十載的厚實結晶。他最重要的學術貢獻之一，是創建了全球最大規模的量詞語言資料庫，資料庫目前已紀錄高達3,338種語言，為全球語言學界提供了極其珍貴的研究基石。此外，何教授於2003年創辦《台灣語言學期刊》並擔任主編至今20餘年，憑藉卓越的學術堅持與國際視野，成功推動台灣語言學研究與世界接軌，大幅提升台灣在國際學術版圖的能見度與影響力。
在教育部「學術獎」這個競爭極其激烈的國家級終身榮譽中，獲獎者多為國立頂尖大學學者，能以私立大學教授身分突圍獲獎，顯得格外不易，他不僅持續在國際頂尖期刊發表研究成果，展現驚人的學術能量，更積極推動學術傳承，目前亦擔任國科會「台灣學術期刊開放取用平台」諮詢委員會召集人。此次獲獎，不僅是對他個人學術底蘊與教育熱忱的最高肯定，更證明了即便在私校環境中，只要堅持學術初衷，依然能產出具備世界級水準的研究成果。
東海大學校長張國恩指出，本屆教育部「學術獎」全國僅18位，何萬順教授的獲獎證明了東海深厚的人文精神與研究能量。張國恩由衷感佩何萬順教授將得獎的榮耀獻給母校，更無私的將這筆為數不小的90萬獎金全數捐獻回饋教育，在國內大專院校，如他擁有這般格局的教授實為少見，東海擁有這樣的教授，更證明東海是一個充滿教育使命與價值的大學，何萬順教授拋磚引玉的氣度與格局不僅值得每一位東海人學習效法，更可以作為教師學習的典範。
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（記者陳志仁／新北報導）精準醫療發展帶動攝護腺癌的治療革新，已邁入「高精準、短療程」的新時代；亞東醫院導入SBRT療程由8週縮至1週，兼顧療效與生活品質，提升患者治療便利性與接受度。
70多歲蔡先生確診中度風險攝護腺癌後，原本擔心長達兩個月的放療療程與副作用，在醫療團隊建議下接受立體定位放射治療（SBRT），僅一週、5次療程即完成治療，且PSA指數穩定下降，讓他能維持原有生活節奏，大幅減輕心理與身體負擔。
亞東醫院放射腫瘤科醫師郭登宇指出，傳統放射治療約需40次、耗時7至8週，對高齡或仍在工作的患者負擔沉重；SBRT則透過高精準定位，在少數療程中給予高劑量放射線，同時降低對正常組織的影響，使療程大幅縮短至約5次，成為不適合手術患者的重要治療選擇。
臨床研究亦證實其療效，2024年國際研究PACE-B五年追蹤顯示，低與中度風險患者接受5次SBRT治療，無復發存活率達95.8%，療效與傳統放療相當；亞東醫院團隊自2024年導入該技術，已累積逾百例經驗，患者PSA多顯著下降，且副作用多屬輕微、短期可緩解。
放射腫瘤科主任謝忱希醫師說，亞東醫院放射腫瘤科團隊自 2024 年起積極投入 SBRT 治療，至今已累積超過百例臨床經驗；臨床數據觀察顯示，受治患者的 PSA 指數均顯著下降，且未出現三級以上的嚴重副作用，多數患者僅有輕微且能於一個月內緩解的急性反應，讓患者術後能迅速恢復正常生活。
此外，中央健康保險署將自115年4月起，將SBRT納入低至中度風險攝護腺癌健保給付，過去約20萬元的自費療程，未來可大幅降低經濟負擔，提升治療可近性；謝忱希提醒，攝護腺癌早期症狀不明顯，50歲以上男性或具家族史者應定期接受PSA檢查，及早發現、及早治療，才能降低疾病風險。
（記者黃信峯／嘉義報導）青年節前夕，「嘉科實中扶少團」於日前參加教育部青年發展署「青志獎」全國決賽，從全國146支隊伍中脫穎而出，榮獲高中職組「績優服務獎」，為本屆賽事第二大獎項，不僅是本年度唯一獲獎的嘉義團隊，更創下近三年來嘉義地區高中職團隊最佳表現，為地方爭光，也為青年節增添具體而深刻的青春實踐意義。
圖/「嘉科實中扶少團」參加教育部青年發展署「青志獎」全國決賽，從全國146支隊伍中脫穎而出，榮獲高中職組「績優服務獎」，記者黃信峯翻攝
嘉科實中扶少團於2024年學校創校首年即成立，在學校支持及指導老師吳俐穎帶領下，團隊從零開始建立組織架構、分工制度與行動方向，逐步發展出以「理解需求、在地服務」為核心的行動模式。
圖/「嘉科實中扶少團」參加教育部青年發展署「青志獎」全國決賽，從全國146支隊伍中脫穎而出，榮獲高中職組「績優服務獎」，記者黃信峯翻攝
學生團隊主動爭取教育部經費補助及東石鄉公所支持，並獲得東石國小師生全力協助，深入校園進行訪談與觀察，並以「海洋」為主軸，結合科技素養與雙語學習，設計Scratch程式設計、紙電路手作與情境英語等九大教學模組，辦理國小營隊。活動採取個別化陪伴模式，由15位學生志工帶領32位學童，依年齡分組教學，強調互動與理解，讓孩子在「做中學、玩中學」的過程中，認識海洋、建立自信，也重新看見自己的家鄉。
圖/「嘉科實中扶少團」參加教育部青年發展署「青志獎」全國決賽，從全國146支隊伍中脫穎而出，榮獲高中職組「績優服務獎」，記者黃信峯翻攝
本項行動的推動，仰賴多方支持。學校團隊感謝國科會的支持，教育部青年發展署提供專案經費補助，使營隊順利實施；而雲嘉青年志工中心長期陪伴與資源連結，讓團隊由地方行動走向區域舞台。同時，嘉義西區扶輪社持續提供經費支持，成為穩定運作的重要後盾；虎尾東區扶輪社於創團初期挹注啟動資金，使團隊得以起步；涂志明建築師事務所亦提供在地資源，共同促成計畫順利推展。
圖/「嘉科實中扶少團」參加教育部青年發展署「青志獎」全國決賽，從全國146支隊伍中脫穎而出，榮獲高中職組「績優服務獎」，記者黃信峯翻攝
此次青志獎決賽競爭激烈，「嘉科實中扶少團」與創立16年的建國中學扶少團共同獲得「績優服務獎」，展現新創團隊亦能以扎實行動與深度服務站上全國舞台。團隊並將於2026年5月獲邀進入總統府接受表揚，為嘉義青年寫下重要里程碑。
嘉科實中校長林怡慧表示，學生的優異表現不僅體現在活動規劃與資源整合，也展現在公共參與與社會實踐之中。感謝師生們從零開始創團的努力歷程，從關心需求，服務地方，再站上全國舞台，嘉科實中扶少團以行動證明，高中生不只是學習者，更是能回應社會、創造改變的實踐者。未來學校團隊也將持續深耕在地，讓服務從一次次的活動轉化為長期陪伴與連結，讓更多人看見嘉義，也充分展現青年關懷社會、勇於行動的價值。
（記者陳志仁／新北報導）中華道家人文協會長期投入公益，關懷弱勢家庭育兒需求，自108年起持續捐贈嬰幼兒奶粉，今年已邁入第8年，累計捐出1萬2240罐，受益人次達8460人；協會今（26）日再度透過新北市好日子愛心大平台捐贈奶粉，持續為弱勢家庭提供穩定支持。
中華道家人文協會理事長張旖表示，嬰幼兒時期是成長關鍵階段，營養更是不可或缺，因此選在兒童節前夕捐贈奶粉，再度捐贈奶粉；希望這份愛的馬拉松行動，能直達人心裡，也期盼弱勢家庭的下一代身體更加健康，將來孩子長大後，有機會也能回饋社會，讓愛循環。
新北市政府社會局局長李美珍指出，道家人文協會自民國102年起即與市府合作，長年於母親節、端午節等節慶捐贈蛋糕與肉粽，平時也支援社福中心個案的家電需求，公益行動穩定且持續，去年更獲頒領航金獎最高榮譽—「最佳奉獻獎」，接受新北市長侯友宜的頒獎鼓勵，肯定其長期投入。
李美珍說，奶粉雖屬高單價的物資，卻是嬰幼兒成長不可或缺的營養來源；此次捐贈也幫助到多個弱勢家庭，其中汐止一名來自印尼的新住民母親，但因先生在工地打零工，收入不定，長期依賴社福中心提供奶粉支持，其幼子健康成長，展現資源挹注的實際成效。
社會局強調，透過民間團體與政府合作，能更有效串聯資源、擴大服務能量，也讓弱勢家庭在育兒路上獲得更穩定的支持；此次捐贈不僅是物資提供，更展現社會善意的持續累積，為更多家庭帶來希望與力量。
（記者陳志仁／新北報導）國民黨新北市長參選人李四川今（26）日出席公教退休團體活動，以「剛退休兩週」身分與數百位退休公教人員交流；李四川表示，從基層雇員一路服務42年，最痛心的不是退休金調整，而是政府破壞信賴保護原則，承諾未來將為公教人員爭取合理待遇與尊嚴。
李四川指出，中央年金改革後福利大幅縮減，加上民間企業薪資競爭力強，公職吸引力下降，導致人力出現缺口，自嘲「我在民間工作兩年，年終獎金就比當副市長一年的薪水還多」；他舉例，台北市目前公務人員缺額高達8000人，基層與專業單位面臨人才斷層問題，恐影響施政的品質與國家長遠發展。
對於中央人事總處提出的專業加薪措施，李四川認為效果有限，無法解決根本問題，他以自身經驗為例，退休金從原本約7萬元降至5萬餘元，反映制度變動對公教人員的實質衝擊；強調「政府不能賴皮！信賴保護原則重於年金給多少錢」，信賴保護是法治國家的基石，政府絕不能失信於自己的員工。
李四川直指，當前公務員除面臨待遇的調整外，還要怕被指控圖利、面對議會動輒數萬件的索資壓力，尊嚴蕩然無存；若未來回到新北市服務，將成為公務員最強的後盾，並向中央反映基層聲音，推動檢討相關制度，提升整體待遇與工作環境，讓公職體系重拾吸引力。
李四川呼籲，政府領航國家的關鍵在於人才，而人才的留存取決於政府的誠信；這場選戰是為了守護公義與信賴，他將帶領公教人員找回被沒收的尊嚴，讓政府回歸專業與誠信。
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